Prot.: 1216/21/fncf/fta Roma, 6 settembre2021
Oggetto: Informativa su “inPA – il Portale del Reclutamento”.

lo scorso 10 agosto ha debuttato in rete “inPA – il Portale del Reclutamento” lo strumento che come dichiarato dal Dipartimento della Funzione Pubblica “rappresenterà la porta digitale unica di accesso alla Pubblica amministrazione sia per i concorsi pubblici ordinari, sia per le procedure di reclutamento straordinarie legate all’attuazione del PNRR”.
Per le prossime settimane il Portale inPA funzionerà in modalità sperimentale per il solo inserimento dei curricula attraverso la porta digitale unica di accesso al lavoro nella Pubblica
amministrazione: www.inpa.gov.it. Sarà possibile, dopo essersi registrati tramite Spid, caricare il proprio curriculum – dati personali, percorso formativo, specializzazioni, competenze ed
esperienze professionali – in un form appositamente predisposto per garantire la sicurezza dei dati sensibili.
Si tratta della prima fase sperimentale, a cui seguirà nei prossimi mesi l’implementazione di tutte le altre funzionalità. Dall’autunno il portale ospiterà infatti tutti i bandi e gli avvisi di selezione del
personale necessario alla realizzazione del Piano nazionale di ripresa e resilienza e a regime, entro il 2023, anche i bandi dei concorsi pubblici ordinari, in sinergia con la Gazzetta Ufficiale, nonché le procedure di mobilità dei dipendenti pubblici.

Istituito originariamente dalla legge 56/2019, inserito nel Pnrr e disciplinato definitivamente dal decreto legge n. 80/2021 (convertito con la legge n. 113 del 6 agosto 2021), InPA sarà il luogo del
cambiamento della Pubblica Amministrazione lo spazio in cui le offerte di lavoro si incontreranno in modo concreto, trasparente e in tempo reale con le aspettative e le competenze di milioni di
professionisti. il singolo professionista potrà arricchire questo straordinario e unico universo di competenze, attraverso l’inserimento del proprio curriculum che potrà essere poi aggiornate ogni
volta che sarà necessario InPa si avvarrà per la ricerca e il reclutamento dei profili professionali necessari alle pubbliche amministrazioni, anche delle banche dati specifiche dei professionisti iscritti agli Albi e di quelle delle professioni non ordinistiche. A tal fine, il 16 luglio scorso è stato siglato un Protocollo d’intesa tra il Dipartimento Funzione pubblica e ProfessionItaliane, che riunisce la Rete delle Professioni Tecniche e il CUP, un universo di circa 1,5 milioni di professionisti.
Altri analoghi protocolli sono in corso di definizione.

Piazza San Bernardo, 106 – 00187 ROMA – ITALY
Tel. 06.47883819 – Fax 06.47885904 – segreteria@chimicifisici.it – www.chimicifisici.it – CF 80409880582 – P.IVA: 09388731003
Il Dipartimento della Funzione Pubblica ha, inoltre, attivato una partnership con LinkedIN, piattaforma di ampio utilizzo tra le diverse professionalità presenti sul mercato per amplificare le
occasioni di lavoro nella Pubblica amministrazione e raggiungere in maniera mirata i professionisti competenti.
La realizzazione dei progetti per la ripresa del Paese ha bisogno delle migliori competenze e professionalità, ed è per questo che auspichiamo che questo portale permetta anche a Chimici e
Fisici di poter avere le giuste opportunità lavorative.
Cordiali saluti.
Il Presidente
*F.to Dott. Chim. Nausicaa Orlandi
*“firma autografa sostituita a mezzo stampa, ai sensi dell’art. 3, comma 2, del D. Lgs. n. 39/1993”

portale.inpa.gov.it

Oggetto: parere reso dal Ministero della Salute in ordine agli adempimenti degli Ordini previsti dall’art.4, comma 7, D.L 44/2021 convertito con modificazioni dalla L. 76/2021

Gentili iscritti In relazione all’oggetto,

si trasmette il parere del Ministero della Salute reso alla FNOMCEO in merito alla corretta applicazione del comma 7 dell’art.4 del DL 44/2021 convertito con modificazione dalla L.76/2021, concernente gli adempimenti previsti in capo agli Ordini professionali nella procedura di accertamento dell’osservanza dell’obbligo vaccinale dei propri iscritti.

Si ricorda infatti che l’accertamento effettuato dall’azienda sanitaria locale determina, in caso di inosservanza dell’obbligo vaccinale, “la sospensione del sanitario dal diritto di svolgere prestazioni o mansioni che implicano contatti interpersonali o comportano, in qualsiasi altra forma, il rischio di diffusione del contagio da SARS-COV-2“.

Il comma 7 dell’art. 4 prevede poi che tale sospensione sia comunicata immediatamente all’interessato dall’Ordine professionale di appartenenza. Il parere fornito dal Ministero della Salute evidenzia nel dettaglio la portata giuridica del ruolo attribuito all’Ordine, andando a definire che “l’attività posta in capo all’Ordine consiste in un mero onere informativo, ovverosia la comunicazione all’interessato, previa presa d’atto da parte dell’Ordine medesimo, della sospensione derivante ex lege dall’atto di accertamento dell’ASL“.

Eco Center è una società dei Comuni dell’Alto Adige e della Provincia Autonoma di Bolzano.
Gestisce i principali impianti di depurazione delle acque reflue, della rete di fognatura sovracomunale e di
smaltimento rifiuti della Provincia ed impiega circa 200 dipendenti.
Ricerchiamo un Tecnico di laboratorio (m/f) presso il Laboratorio Eco Research
Principali mansioni (elenco esemplificativo e non esaustivo):
Tecnico di Laboratorio
 Esegue le prove/fasi di prova secondo i programmi di lavoro stabiliti e le modalità previste dai
metodi di prova e le istruzioni operative
 Esegue il campionamento/prelievo dei campioni secondo i programmi stabiliti dal Responsabile e le
modalità previste dai metodi di prova, procedure e istruzioni
 Esegue la taratura, il controllo/verifica e la manutenzione ordinaria delle apparecchiature
 Effettua le registrazioni della qualità di propria competenza
 Esegue le prove programmate necessarie alla validazione e stima dell’incertezza di misura e le
prove necessarie alla verifica l’andamento dell’incertezza di misura nel tempo
 Esegue le prove programmate necessarie al mantenimento della propria qualifica
 Comunica situazioni non conformi e collabora alla loro risoluzione
 Gestisce con cura le apparecchiature
Requisiti richiesti:
– Laurea in Chimica/Chimica Industriale o Diploma di perito chimico con esperienza pluriennale
– Esperienza di almeno 5 anni in laboratori strutturati nell’ambito chimico ambientale come laureato e
10 anni come perito chimico.
– Conoscenza dell’italiano e del tedesco
– Buona conoscenza dell’inglese
– Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office
– Conoscenza della norma ISO/IEC 17025
– Conoscenza dei processi connessi a un Sistema di Gestione della Qualità del laboratorio
– Tecniche analitiche strumentali richieste: GC/MS, ICP-MS, ICP-OES, HRGC-HRMS, IC, XRF…
– Conoscenza della normativa del settore ambientale
– Conoscenza delle procedure atte a garantire il corretto stato di conferma metrologica delle
apparecchiature
Costituisce un plus l’esperienza in campionamenti emissioni e la conoscenza della relativa
normativa

Tipologia contrattuale:
contratto a tempo determinato di 1 anno con concrete possibilità di trasformazione a tempo indeterminato.
Inquadramento e retribuzione: come previsto dal C.C.N.L. di categoria e dai vigenti accordi integrativi
aziendali interni.
Sede di lavoro: Laboratorio Eco Research, Via Negrelli 13, Bolzano (BZ)
Se di Suo interesse invii il curriculum vitae entro l’8 settembre 2021 attraverso la sezione Jobs del sito
internet eco center S.p.A.: https://www.eco-center.it/it/jobs-999.html
Die eco-center AG ist eine Gesellschaft der Südtiroler Gemeinden und der Autonomen Provinz Bozen.
Sie betreibt die wichtigsten Abwasserreinigungs- und Müllentsorgungsanlagen von Südtirol, sowie das
damit verbundene übergemeindliche Abwasserbetz und beschäftigt ca. 200 Mitarbeiter.
Wir suchen eine(n) Labortechniker(in) beim Labor Eco Research
Hauptaufgaben (beispielsweise, kein allumfassendes Verzeichnis):
Labortechniker
– Er/sie führt Versuche/Versuchsphasen gemäß den festgelegten Arbeitsprogrammen und den von den
Versuchsmethoden und den operativen Anleitungen vorgesehenen Verfahren durch
– Er/sie führt die Stichprobenerhebung/Stichprobenentnahme gemäß den vom Verantwortlichen
festgelegten Programmen und den von den Versuchsmethoden, Verfahren und Anleitungen
vorgesehenen Modalitäten durch
– Er/sie führt die Eichung, Kontrolle/Überprüfung und ordentliche Wartung der Geräte durch
– Er/sie nimmt die in seine Zuständigkeit fallenden Registrierungen der Qualität vor
– Er/sie führt programmierte Versuche, die für die Validierung und Schätzung der Messunsicherheit
erforderlich sind, und jene Versuche durch, die für die Überprüfung des zeitlichen Verlaufs der
Messunsicherheit erforderlich sind
– Er/sie führt die programmierten Versuche durch, die für die Beibehaltung der eigenen Qualifikation
erforderlich sind
– Er/sie teilt nichtkonforme Situationen mit und wirkt an ihrer Behebung mit
– Er/sie betreibt die Geräte mit Sorgfalt
Erforderliche Voraussetzungen:
– Laureat in Chemie/Industrieller Chemie oder Diplom eines staatlich geprüften Chemikers (“perito
chimico”) mit mehrjähriger Berufserfahrung
– Falls Inhaber eines Laureats: mindestens 5-jährige Arbeitserfahrung in Labors, die im Bereich
Umweltchemie strukturiert sind; falls staatlich geprüfter Chemiker: 10-jährige Arbeitserfahrung.
– Deutsch- und Italienischkenntnisse
– Gute Englischkenntnisse
– Gute Kenntnis des Microsoft-Office-Pakets
– Kenntnis der Norm ISO/IEC 17025
– Kenntnis der Prozesse, die mit dem Qualitätsmanagementsystems des Labors verbunden sind
– Erforderliche instrumentelle analytische Techniken: GC/MS, ICP-MS, ICP-OES, HRGC-HRMS, IC, XRF…
– Kenntnis der Vorschriften des Umweltbereichs
– Kenntnis der Verfahren, die geeignet sind, den richtigen Zustand der metrologischen Bestätigung der
Geräte zu gewährleisten
Ein Plus bildet die Erfahrung mit Stichprobenerhebungen von Emissionen und die Kenntnis der
diesbezüglichen Vorschriften

Vertragstyp:
befristeter Vertrag für 1 Jahr mit konkreten Möglichkeiten der Umwandlung in einen unbefristeten Vertrag.
Einstufung und Besoldung: wie vom einschlägigen gesamtstaatlichen Kollektivarbeitsvertrag (CCNL) und
den ergänzenden betriebsinternen Vereinbarungen vorgesehen.
Arbeitssitz: Labor Eco Research, Negrellistraße 13, Bozen (BZ)
Falls Sie interessiert sind, schicken Sie uns bitte Ihr Curriculum Vitae bis spätestens 08. September 2021
mittels des Abschnitts “Jobs” der Internetseite der eco center AG: https://www.eco-center.it/de/jobs999.html.

Si ricorda che per l’Ordine territoriale della Regione TAA non è prevista proroga.

Riscossione tributo dovuto alla Federazione per iscrizione all’Albo – scadenza 30 ottobre 2021

L’attestazione OIV completa della griglia di rilevazione e dalla scheda di sintesi dovrà essere pubblicata nella sezione: 

“Amministrazione Trasparente” – 2021 nella sottosezione

“Controlli e rilievi sull’amministrazione” – OIV- Attestazione OIV o

di altra struttura analoga sull’assolvimento degli obblighi di pubblicazione, entro il 30 giugno 2021

All_2.1.A.Del.294.2021.GrigliaRilevazioneAmministrazioni_ORCFTAA

Corso di formazione “Implementazione dei Regolamenti REACH e CLP nell’applicazione del D.Lgs.81/08”

Il consiglio direttivo ha scelto all’unanimità di nominare, ai sensi e per gli effetti della Legge 6 novembre 2012, n. 190 e s.m.i., quale Responsabile della prevenzione della corruzione e Responsabile trasparenza dell’Ordine Regionale dei Chimici e dei Fisici del Trentino Alto-Adige/Sudtirol, il dott. Fis. Loris Menegotti componente del Consiglio direttivo dell’Ordine privo di deleghe gestionali.

OGGETTO: convocazione dell’Assemblea degli iscritti.
 Vista la delibera n. 07-2020 del 26.03.2020 con la quale il Consiglio Direttivo dell’Ordine dei Chimici e Fisici del Trentino Alto Adige ha deliberato di usufruire delle modalità di videoconferenza anche per future convocazioni del Consiglio Direttivo stesso, delle Commissioni ed eventuali gruppi di lavoro, al di fuori di situazioni di emergenza come quelle epidemiologiche da COVID-19;
 Visto il Decreto Legge 22 aprile 2021, n.52;
 Visto il Decreto Legge 18 maggio 2021, n. 65;

con la presente è convocata in via telematica l’Assemblea degli iscritti in prima convocazione alle 23:59 di
domenica 27 giugno 2021 e, sempre per via telematica, in seconda convocazione:
Lunedì 28 giugno 2021 alle ore 18:00
con il seguente ordine del giorno:

1. Presentazione del nuovo Consiglio Direttivo;
2. Comunicazioni del Presidente e dei Consiglieri;
3. Approvazione del bilancio consuntivo 2020 e presentazione del bilancio preventivo 2022; disponibili in visione sul sito ufficiale.
4. Comunicazioni inerenti agli obblighi formativi e verifiche a seguito della comunicazione della F.N.C.F. in merito ai trienni 2014-2016 e 2017-2019 così come inoltrati da Co.Ge.A.P.S.;
5. Varie ed eventuali

L’indirizzo e la piattaforma per il collegamento vi verrà inoltrato nei giorni precedenti alla convocazione a mezzo p.e.c. L’identificazione avverrà per conoscenza diretta o per documento d’identità via webcam.

LINK alla riunione —-> https://meet.jit.si/Assemblea_OCFTAA

Bilancio Preventivo 2022:

Bilancio consuntivo 2020:

bil. cons. 2020 + prev. 2022 Ordine TAA 220621

Si rammenta che il bilancio 2021 (in corso non sarà sottoposto a valutazioni durante l’anno).